NaviLensがB Corp認証を取得しました

B Corp（新しいタブで開きます）は、米国の非営利団体B Labが運営する国際的な認証制度です。社会的・環境的パフォーマンス、透明性、企業としての説明責任について高い基準を満たしていることを、第三者が検証した企業に付与されます。パタゴニアなどの企業が取得していることで知られ、世界各国に認証企業が広がっており、日本でも取得企業が増え始めています。

しかし、B Corpであるということは、「正しいことをしている」以上の意味を持ちます。企業は、どれだけ成長したか、どれだけ売り上げたかだけでなく、人々に、社会に、そして地球にどのような影響を与えているかを自らに問わなければならない。そう理解することです。

B Corp企業は、競争力と収益性を備えながら、同時にポジティブな影響を生み出す企業を築くことは可能だと示そうとする国際的なムーブメントの一員です。そして、まさにそこに、NaviLensの居場所があると私たちは感じています。

私たちの技術には、明確な使命があります。世界を、すべての人にとってよりアクセシブルで、よりインクルーシブな場所にすることです。NaviLensにとって、社会的インパクトは事業に後から付け加えるものではありません。私たちの技術は、当初からこのインパクトを生み出すために設計されています。

だからこそ、B Corp認証の取得プロセスを始めたとき、私たちは特に誇らしく感じる発見をしました。審査で問われた多くの質問が、NaviLensでは何年も前から、すでに日常的に交わされてきた対話の一部だったのです。

B Corpであることは、多くを要求します。そしてNaviLensのような小規模な企業にとっては、おそらくさらに多くを要求します。私たちには大企業のような資源も組織体制もありません。一人ひとりが多くの責任を担い、チームは小さく、一時間一時間の仕事が重みを持ちます。

そのため、認証プロセスに向き合うことは大きな努力を意味しました。プロセスを見直し、情報を集め、方針を文書化し、自分たちの働き方を分析し、多くの場面で「もっとよくできるのではないか」と自問する必要がありました。

しかもそれを、日々の仕事を続けながら行わなければなりませんでした。技術を開発し、お客様やパートナーと協働し、企業として成長し、そして何よりも、NaviLensをより多くの人々に届ける努力を続けながら。

簡単ではありませんでした。だからこそ、達成した喜びはいっそう大きいのです。この認証は、一人の人間や一つの部門の仕事の成果ではありません。チーム全員の努力の結果です。

B Corpになることは、ゴールに到達したことを意味しません。むしろその逆です。この認証は、私たちの企業としてのあり方に対して、いっそう大きな責任を引き受けることを求めます。

B Corpであるとは、自らを測り、問い直し、改善を続けることだからです。ポジティブなインパクトがあると口にするだけで満足せず、それを証明し、さらに大きくしようと努めることです。そして、常に改善できる点があると受け入れることでもあります。

これは特に重要だと考えています。私たちは完璧な企業になりたいわけではありません。継続的に改善しようとする企業でありたいのです。成長とは、顧客やプロジェクト、チームの人数を増やすことだけではなく、ポジティブなインパクトを生み出す力を高めることでもある。そう理解する企業でありたいと考えています。

NaviLensがなぜB Corpなのかを説明する最良の方法は、原点に戻ることかもしれません。NaviLensは、価値があると信じることを実現するために生まれました。テクノロジーの力で、視覚障害のある人々が、より自立して世界の中を移動できるようにすることです。

• その考えは、私たちの製品の中にあります。
• 私たちのチームを構成する人々の中にあります。
• 私たちが選ぶプロジェクトの中にあります。
• そして、私たちの成長の捉え方の中にあります。

だからこそ、「NaviLensはB Corp企業になった」と言うよりも、私たちが目指す物事の進め方がB Corpのムーブメントと一致していると認められた、と考えたいのです。

認証マークは大切です。プロセスも大切です。しかし本当に大切なのは、その背後にあるものです。テクノロジーは物事を変えられると信じるチーム。何のために存在するのかを見失わずに成長したい企業。そして、創業当初から共有してきた信念。ビジネスを行うことと、ポジティブなインパクトを生み出すことは、別々の道ではない。同じ道の一部になりうるし、そうあるべきだという信念です。

ここに至るまでにどれほどの努力が必要だったかを知っているから、祝います。小規模な企業として、厳しいプロセスを乗り越えられたから、祝います。